人事外包,将人事事务化繁为简  

所谓人事外包,就是单位为更好的发展,集中精力在核心战略上,通过与第三方机构合作,
将人力资源管理中琐碎、复杂且需要专业操作的人事事务工作转移的一种外包模式。

人力资源外包服务

我们可以向客户提供非核心职能或辅助职能的人力资源整体外包服务。

服务内容可以根据客户不同需求进行“私人订制”,一般涵盖员工劳动关系挂靠、代缴社会保险、代发工资、代扣代缴个人所得税、员工档案管理、代理劳动争议案件、代理招聘、代办商业保险、代办员工培训、员工关系管理等。

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